夏日炎炎，奋斗正酣。为深入贯彻落实国家产教融合发展战略，破解人才培养与产业需求脱节难题，暑假期间，皖西学院以“走出去、建平台、引名师” 为抓手，开展系列产教融合行动。通过企业调研探路径、签约基地建桥梁、聘任导师促共育，构建起校企协同育人新格局，为学校高质量发展注入强劲动力。
调研团队先后深入鸿日汽车有限公司、安徽纳什新材料有限公司、中财管道科技股份有限公司、六安科瑞达新型材料有限公司、墙煌彩铝科技有限公司、中科祥晟科技有限公司、英派克新材料有限公司、安徽皖翔电力设备有限公司、六安市环境检测站和高迪环保股份有限公司等企业走访调研，涉及新能源材料、精细化工、新材料和环境检测等多个领域。调研团队通过实地考察生产车间、研发中心，与企业负责人、技术骨干、人力资源总监开展座谈等形式，详细了解企业在技术研发、产品升级、人才需求等方面的现状与痛点，如企业对具备“理论+实践”双能力的复合型人才需求迫切，尤其是能快速适应生产线技术升级的技术骨干。
截至目前，皖西学院已在省内外多个城市建立校企合作基地，涵盖材料研发、化工生产、环保检测等多个领域。不仅为学校修订人才培养方案、调整专业课程设置、确定科研攻关方向提供了第一手资料，实现了教育教学与产业需求的精准对接；而且为学生提供了从课堂到社会的实践平台，也为企业输送了大批高素质技术人才，实现了校企“资源共享、优势互补、互利共赢”的发展目标。
另外，学校积极聘请企业技术骨干、行业专家担任兼职导师，建立了定期交流机制，通过开展“企业导师进校园”“教师下企业实践” 等活动，促进校企双方师资的双向交流与学习，打造一支“理论扎实、实践过硬”的双师型育人队伍，为培养适应产业发展需求的高素质人才提供有力保障。
皖西学院材料与化工学院吴菊表示，“暑期期间，材料与化工学院共聘任15位企业导师，企业导师均来自产业一线，他们的实践经验能有效弥补课堂教学的不足，帮助学生提前了解行业动态、掌握岗位技能，能够深度参与学院人才培养、硕士点培育等各项工作。”下一步，皖西学院将继续深化校企合作，不断完善产教融合育人机制，为行业发展培养更多高素质技术人才，为推动地方经济社会发展贡献更大力量。（刘冬东 特约通讯员：黄晶晶）
