根据市委统一部署，2022年11月15日至2023年1月13日，市委第六巡察组对中共常州市统计局党组进行了巡察。3月7日，市委第六巡察组向统计局党组反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求，现将巡察整改情况予以公布。
一、巡察整改组织领导情况
局党组深刻领会习近平总书记关于做好巡视“后半篇文章”的指示要求，正视存在问题，以永远在路上的坚韧和执着纵深推进全面从严治党的态度，切实把巡视整改作为当前和今后一段时期的重要政治任务的指示精神，聚焦反馈意见，强化政治担当，坚持边学边查边改，确保巡察反馈相关问题的整改落细落实、收效见效。
（一）提高政治站位，统一思想认识。局党组高度重视巡察整改工作，坚决扛起巡察整改政治责任，增强巡察整改的思想自觉、政治自觉和行动自觉，把巡察整改作为检验“四个意识”、践行“两个维护”的试金石。在接到巡察反馈意见后，召开专题党组会，认真学习巡察相关文件精神，明确整改责任，提出整改要求，全力以赴推进巡察整改工作落实。2023年4月6日，召开巡察专题民主生活会，党组班子和班子成员紧扣主题，逐条对照巡察反馈意见，主动认领、对照检查、深刻剖析、全面反思，开展批评和自我批评，并提出整改措施。
（二）强化组织领导，压实责任担当。巡察组反馈巡察意见后，局党组立即成立了以党组书记为组长的巡察整改工作领导小组，下设办公室将各处（室）、下属事业单位负责人纳入其中，全局一盘棋，齐心协力推进整改工作。党组书记认真履行第一责任人责任，亲自部署推动巡察整改工作落实，先后主持召开5次巡察整改工作领导小组会议，认真研究起草整改工作方案，细化完善整改措施，听取整改进展情况汇报，统筹协调整改阶段各项工作，研究解决整改过程中的突出问题。班子成员各负其责，坚决落实“一岗双责”，按照分工承担分管领域的整改责任，推动各处（室）、下属事业单位根据责任分工，将整改工作落细落实。
（三）细化整改措施，明确整改任务。局党组紧紧围绕巡察反馈意见和整改工作要求，逐条逐项研究整改措施、整改时限、责任主体，制定《常州市统计局党组关于市委巡察反馈意见整改工作方案》（以下简称《整改方案》）和《市委巡察整改清单》（以下简称《整改清单》），针对巡察指出的所有问题、提出的意见建议，确定25项整改任务、59条整改措施，明确了牵头领导、牵头部门、参与部门和整改时限，切实做到领导责任到位、任务分解到位、工作部署到位。领导小组办公室建立整改进展台账，及时跟踪整改进度。
（四）严格工作要求，务求整改实效。局党组坚持将做好巡察整改工作，作为当前和今后一段时期的一项重大政治任务，建立“台账式管理”和“销号制落实”整改制度，确保不折不扣落实各项整改任务。局党组利用党组会议、周办公会议、月度办公扩大会议，定期听取领导班子成员和各处室、下属事业单位巡察整改进展情况。截至目前，25项整改任务、59条整改措施中，已经完成14项整改任务、落实29条整改措施，其余11项整改任务、30条整改措施正在按序时进度推进整改。在抓好集中整改的同时，举一反三，深刻反思、认真剖析问题产生的深层次原因，研究建立长效机制，坚持标本兼治，加强制度建设，切实把落实整改工作作为改进作风、推动工作的实际行动。
二、整改进展情况及成效
（一）集中整改期内已完成的整改事项
针对巡察反馈意见指出的需要整改的问题，真改实改，截至目前，共计14个问题已整改完成。
1.关于“政治站位不够高”问题的整改。
整改落实情况及成效：一是将习近平总书记关于统计工作重要指示批示精神纳入《2023年常州市统计局党组中心组学习计划》，编印了《习近平总书记近年来关于统计工作的重要讲话指示批示摘要》，截至目前，中心组集中开展集中学习研讨5次，14人次交流学习心得体会。党总支、各支部将习近平总书记关于统计工作重要指示批示精神纳入学习内容，截至目前已组织学习7次。二是扎实开展统计造假屡禁难绝专项治理行动，制定下发《统计造假屡禁难绝专项治理行动实施方案》，完成自查自纠，各专业数据核查情况按季上报。三是加强经济预警预测，及时编印提供《统计信息》《统计手册》《统计年鉴》等服务产品，截至目前，已编发《统计监测》30期，《统计内参》7期。
2. 关于“贯彻上级决策部署不够实”问题的整改。
整改落实情况及成效：一是严格执行《关于建立市委巡察机构与保密、财政、统计部门协作机制的实施办法》（常巡办〔2022〕40号），加强统计监督与相关监督的协调联动，根据市委年度巡察安排，截至目前已完成两批共14家被巡察单位统计工作情况信息反馈工作。二是与市纪委监委第六监督检查室联动，及时共享统计造假屡禁难绝专项治理行动信息，及时移送治理行动中查处的案件和线索情况。三是组织完成省局第一批“双随机”执法检查任务，着力构建出不敢、不想、不能造假的统计生态。
3. 关于“统计分析研究前瞻性不足”问题的整改。
整改落实情况及成效：一是紧紧围绕市委市政府和省局重点工作，聚焦重大经济社会问题和关键领域，深入开展调查研究，助力常州高质量发展，截至5月底，共形成专题分析报告18篇。二是对国产化服务器进行硬件升级，利用统计新干线平台，使用ai技术开发并测试“五经普”智能赋码小程序。三是根据省局反馈信息，结合我市调查实际，完成《就业形势总体平稳高质量就业仍需多方发力》《2022年常州市人口发展变化分析》，深入分析常州人口变化和就业形势，以及面临的突出问题，提出建议措施。相关分析报告分别被市委快报和省局网站录用，为政府和行业部门决策提供信息服务。四是配合市重大办按月做好重大项目投资跟踪统计工作，按月将省市重大项目列统情况以表格形式提供给市重大办，发改委在《重大项目督查专报》中增列列统投资统计数据。五是研究制订“两湖”创新区监测指标体系，撰写《2022年“两湖”监测情况分析》呈报市委办。按季向市两湖办报送监测数据情况。
4. 关于“‘四风’纠治不够彻底”问题的整改。
整改落实情况及成效：一是建立机关作风建设督查工作机制。印发《常州市统计局关于开展机关作风建设督查工作的通知》，明确出勤、工作、会议、仪容、处室内部管理等8个方面要求，成立作风建设督查工作小组，采取跟踪督查、随时督查、全程督查等方式，积极发挥统计应有作用，转变工作作风，强化担当作为，着力提高统计工作效率。二是深化拓展整治形式主义为基层减负。持续守住精文简会硬杠杠，严格按全市统一要求控制发文数量，截至目前共发文21个（其中7个文件是请示件），去年同期共发文19个（其中3个文件是请示件），同比减少2个。三是坚持用制度规范工作。2022年修订的局规章制度汇编印发至局每一位工作人员，要求遵照执行；组织人事处召开处务会，专题学习请休假等管理制度；局工作人员因私出国（境）在履行正常请休假手续的同时，填写因私出国（境）登记表审批备案；严格执行《常州市统计局保密工作制度》，筑牢保密防线，严防失泄密事故。组织开展保密教育，观看保密警示教育案例微电影，教育引导干部职工增强保密意识。
5. 关于“委托旅行社开展党建活动”问题的整改。
整改落实情况及成效：一是围绕《常州市市级机关基层党组织党建活动经费管理办法》规定，局党总支组织各支部开展全面自查自纠，查找剖析存在问题根源，认真学习相关制度规定。二是严格执行《常州市市级机关基层党组织党建活动经费管理办法》，总支和各党支部自行组织开展了3次主题党日活动。
6. 关于“现金支出控制不严”问题的整改。
整改落实情况及成效：严格执行《常州市市级机关行政经费管理办法》，严控现金支出，可以采用公务卡结算或国库集中转账支付的，一律采取非现金支付形式，扶贫慰问采取直接将慰问金转入慰问对象银行账户，取消现金慰问形式，1-5月现金支出大幅下降，合计5.91万元，同比降低10.45%。
7. 关于“财务列支报销不规范”问题的整改。
整改落实情况及成效：党员活动、工会经费从行政经费中列支符合相关规定；财务在报销时，加强对原始单据和相关附件的审核，确保会计核算资料的真实性、完整性。
8. 关于“对党管统计的认识不够高”问题的整改。
整改落实情况及成效：一是根据上级要求，结合统计部门实际，研究制定落实全面从严治党主体责任清单。组织签订、贯彻落实年度全面从严治党主体责任书、党风廉政建设责任书。截至目前，局党组会议专题讨论党风廉政建设1次，分析研究党风廉政建设新形势，结合统计特点部署今年工作任务，切实增强党风廉政建设针对性、指导性。二是加强党风廉政宣传教育。依托微信工作群、局内部网络，在五一、端午重要节点及时开展廉政提醒。借助现场教育载体，组织参观常州监察文化馆，开展警示教育。通过局办公（扩大）会议、党组会全文传达学习《国家统计局关于2022年查处的7起重大统计违法案件的通报》，提升统计法治意识。借助廉政文化载体，组织全体人员观看警示教育片《激浊扬清——破坏政治生态典型案件警示录》。
9. 关于“民主集中制执行不严格”问题的整改。
整改落实情况及成效：一是严格执行《常州市统计局党组议事规则》，提升局党组集体决策的制度化、规范化和程序化水平。二是坚决贯彻落实民主集中制。规范党组会议议事程序，全部议题严格执行主要领导“末位发言制度”，局党组书记在充分发扬民主的基础上，集中党组成员的意见，形成党组集体决策意见。“三重一大”事项均由局党组集体讨论决定，并编发会议纪要。截至目前，共召开10次党组会。
10. 关于“党内政治生活不严肃”问题的整改。
整改落实情况及成效：一是4月6日召开市委巡察整改专题民主生活会，会前通过书面发函、召开座谈会、专项调研等形式广泛征求意见建议，并原汁原味进行反馈。会上党组成员自觉深入剖析自身存在的突出问题，在相互批评中真心实意提出了批评意见。针对查摆出来的问题，一一提出了具体的整改措施，达到了统一思想、增进团结、相互监督、共同提高的目的。二是按时开展党支部党建季度考评。3月底前各支部召开组织生活会，按要求对支部上年工作开展了评议，党员逐一进行深刻的批评与自我批评，同时做好详细的会议记录。
11. 关于“党员发展程序不规范”问题的整改。
整改落实情况及成效：一是局党总支组织全体党务干部开展两次专题培训，系统讲解发展党员、换届选举、“三会一课”等党建业务知识，进一步提升党务干部履职能力。二是严格执行《中国共产党章程》、《中国共产党支部工作条例（试行）》，党总支对“确定为发展对象”“接收为预备党员”等事项进行专门审议。
12. 关于“支部活动缺少吸引力感染力”问题的整改。
整改落实情况及成效：一是以支部为单位，与基层、企业挂钩开展活动。局第一党支部与浦北社区联合开展党建活动，以“统计奥义”为题开展统计科普宣讲。二是创新“三会一课”形式，激发基层党建活力，局第二党支部赴常州市华利达服装集团有限公司开展“固本强基筑堡垒党建引领促发展”主题党日活动；局第一党支部赴常州监察文化馆，开展主题党日活动，接受党性教育。三是以党小组为单位，围绕我局单位品牌、特色支部品牌在全体党员中开展专题宣传，确保所有党员了解品牌内涵。四是推进党建带群建工作，局妇联组织局全体女职工开展“三八”节活动；局工会组织开展春游和义务无偿献血、“一袋牛奶的暴走”等公益活动。
13. 关于“干部任用程序不够规范”问题的整改。
整改落实情况及成效：一是党组专题学习《党政领导干部选拔任用工作条例》及相关政策法规。二是严格执行《局党组议事规则》，认真履行党组议事决策程序，落实好党组书记末位表态发言制度。三是组织人事处加强干部人事政策学习，严格执行《常州市统计局干部选拔任用工作细则》。
14. 关于“巡察反馈的问题整改质效不高”问题的整改。
整改落实情况及成效：一是严格遵守党组议事规则，班子成员树立大局观念，团结协作形成合力。二是加强干部交流轮岗力度，研究起草《关于进一步加强统计干部队伍建设的意见》《局干部交流实施办法》。三是严格遵守党组议事规则，落实好党组书记末位表态发言制度。四是严格执行《常州市市级机关行政经费管理办法》，严控现金支出，尽量采用公务卡结算或国库集中转账支付，1-5月现金支出大幅下降，合计5.91万元，同比降低10.45%。
（二）按计划持续推进的整改事项
截至目前，共计11个问题正在整改过程中（含基本完成的问题），仍需深化整改。
1. 关于“对意识形态工作的重要性认识不够足”问题的整改。
整改落实情况及成效：一是充分利用在线访谈、电子信访件、网站发布等形式做好统计数据的解读工作，1-4月经济运行情况已通过网站对外发布。严格执行《常州市统计局首问负责制实施办法》，第一时间回复各类数据咨询和公共服务事项，截至目前，收到并回复网友电子信访件咨询统计数据60条，回复率和满意率100%。二是明确办公室为统计宣传牵头处室，配备专职人员，利用“江苏统计”微信公众号发布统计信息2条，常州发布4条，网站报刊6条。三是依托“龙城统计微课堂”，以专家授课形式开展专业知识技能培训，邀请市委研究室财经工作处处长郑闻作公文写作专题辅导。
下一步将结合“五经普”、半年度统计数据发布以及重点工作开展等时机完成3次在线访谈。同时，按照国家统计局统一部署安排办好9月“统计开放日”活动，让社会各界走进统计、理解统计、支持统计。
2. 关于“统计数据审核不细不严”问题的整改。
整改落实情况及成效：一是组织各专业学习《江苏省统计质量管理体系（2023）》，并结合各专业自身情况修订完善我市2023年统计质量管理体系。二是对上报企业数据进行即报即审。每月核算处牵头组织专业及时汇总“四上”单位上报数据，在月度数据上报期内，形成上报数据“日通报”制度，及时提供领导和各辖市区参考。三是根据江苏省统计调查项目管理办法，梳理各专业对应的部门统计制度，修订并报省局审批《常州市部门综合统计一套表制度》。四是及时收集部门指标与统计指标进行分析比对，定期形成《核算专报》，通报市领导、市相关部门和各辖市区。五是通过与市税务部门、市场监管部门加强数据交流，利用大数据手段对部门数据进行清洗梳理后，获取“准四上”单位名单，每月即时反馈给各地区各专业并通报当月“四上”单位分地区分专业入退库情况。统计数据显示，5月份全市的新增“四上”单位数量明显上升。
下一步将指导各辖市（区）根据全市统计质量管理体系，建立和完善各地区相应的质量管理体系；贯彻执行获得省统计局审核批准的《常州市部门综合统计一套表制度》；继续关注相关部门指标，按月收集并通报核算相关基础指标的运行情况。
3. 关于“统计工作基础较为薄弱”问题的整改。
整改落实情况及成效：一是下发《关于开展2023年一套表调查单位名录库数据质量核查工作的通知》，开展全市一套表调查单位名录库数据质量核查，目前正在进行数据自查。二是召开全市名录专业工作培训会议，解读2023年全市名录专业考核办法修订情况，开展相关业务培训。三是结合局领导联系基层工作制度和省统计督查、市委巡察反馈问题，开展基层基础建设专项调研，摸清基层统计现状，及时形成调研报告向市委市政府主要领导、分管领导作专题汇报，盛市长在调研报告上作出具体批示要求，起草《关于进一步加强统计基层基础建设的实施意见》（目前已经完成征求意见和会签），推动市政府办发文加强统计基层基础建设。四是加强统计业务培训，3月与西安交通大学联合举办统计干部综合素质提升培训班，6月下旬，与扬州大学联合举办统计系统新进人员培训班。
下一步将定期开展业务培训，全面提升全市名录条线工作人员的业务能力和水平。将根据国家局和省局关于基层基础工作的文件要求和即将印发的市政府办公室《关于进一步加强统计基层基础工作的意见》，进一步加大基层基础建设力度，努力在基层统计队伍建设、业务建设、福利待遇等方面有新突破、新提升。
4. 关于“依法统计意识不够强”问题的整改。
整改落实情况及成效：一是通过党组会、中心组学习会、办公扩大会、全局大会等形式组织学习习近平总书记关于统计工作重要讲话指示批示精神和党中央国务院关于统计工作的重要文件精神以及统计法律法规，截至5月份中心组学习《讲话》及政策法规等3次，办公（扩大）会、党组会全文传达学习国家统计局统计违纪违法案例通报。二是加强统计普法宣传，向市委常委会成员、市人大和市政协主要领导、市级机关部门发放统计宣传资料，在各项检查调研中均开展统计法治宣传。认真落实“八五”普法计划，通过统计执法检查、走访企业、专题培训等形式，组织开展统计普法“进企业、进机关、进党校”活动。以执法检查为契机，深入开展“送法进企业”宣传，执法检查期间，发放统计普法宣传资料，进行统计法律义务讲解，强化企业依法统计意识，为进一步规范统计数据上报打基础、创条件。三是加大执法力度，制定出台全市统计法治工作要点、督查工作计划和“双随机”执法检查方案，目前按照序时进度扎实推进。
下一步将按照学习计划持续推进落实对习近平总书记关于统计工作重要讲话指示批示精神、党中央国务院关于统计工作的重要文件精神以及统计法律法规的学习。督促各专业处室利用业务培训、会议等时机落实统计法治教育宣传，利用重要时点开展统计法治宣传。按计划组织完成对6个镇（街道）和常州经开区的统计重点领域督查，对1个辖市区的2个镇（街道、园区）的“双随机”统计执法检查和省局下达的执法检查任务。
5. 关于“统计执法能力水平不够高”问题的整改。
整改落实情况及成效：一是加强统计执法人员选拔和培养，建强统计执法队伍，鼓励符合条件的业务骨干积极申请统计执法资格考试，2023年推荐14人参加统计执法资格考试，4人取得统计执法资格。定期组织统计执法业务培训班，对全市统计执法人员、统计法治工作分管领导及业务骨干进行系统培训，突出针对性，注重实用性，着力提升统计执法人员执法检查能力。二是注重实践锻炼，积极派遣执法人员参加省统计局执法检查和全省统计督察工作，以实践提升和检验执法水平；推荐业务骨干参加省委巡视及市委巡察工作，拓宽监督检查业务视野，增长见识，积累经验。三是从制度上把统计执法人员培养纳入机关统计人员综合素质能力提升范畴，促进统计法治人才储备，促进统计工作法治化、法治工作全局化氛围的有效形成。
下一步将继续推动符合条件的业务骨干积极申请统计执法资格考试，逐步实现执法人员所有专业全覆盖。同时切实加强统计执法业务培训，计划下半年组织统计执法人员开展业务培训。
6. 关于“打击统计违法存在‘宽松软’”问题的整改。
整改落实情况及成效：一是研究制定《统计造假屡禁难绝专项治理行动实施方案》，全面动员部署启动统计造假屡禁难绝专项治理行动，完成全市1350家（个）企业（项目）的核查。二是严密组织完成省局第一批“双随机”执法检查任务，其中市局直接实施检查7家单位。三是积极培育执法队伍，选送市局和辖市（区）局13名业务骨干参加全国统计执法资格培训与考试。积极参加上级执法活动，上半年推荐2批次10人次参加省局执法检查工作，在实践中不断提高执法业务能力。
下一步将继续按计划开展专项治理各项工作：8月份开展省局“第二批”双随机检查；9月份起开展市级“双随机”执法检查；10月份开展乡镇依法统计监督检查工作。
7. 关于“创新创业的精气神不足”问题的整改。
整改落实情况及成效：一是加强基层文化产业统计业务指导，开展特色文化产业调查。配合市宣传部门开展常州市地方特色文化产业统计（竹刻刺绣）工作，并新增制定《常州市地方特色文化产业统计报表制度（苗木电商）》，报省统计局批准并执行，确保文化产业新经济模式发展成果充分体现。二是积极与专业处室协作，确保文化产业单位应统尽统。通过参照部门资料比对，对全市各地文化产业单位开展甄别与认定。根据省局反馈，2022年全市规上文化产业列统达886家，较上年净增107家，营业收入同比增长5.9%，增幅列苏南第一；文化产业增加值占gdp比重为5.5%，位列全省第3位。三是加强与省局的对接联系，了解文化产业统计工作在普查年份的新要求，指导各专业注重工作创新创优，充分反应特色亮点。四是着力强化创新创业的精气神培养。开展干部积分制管理试行，加强机关人员平时考核，选派年轻干部到基层挂职锻炼，联合高校举办能力素质培训班，定期组织开展机关文化活动，有效激发了统计干部队伍干事创业的信心和决心。五是聚焦重点工作推进。加强对年度重点工作的统筹谋划，细化年度14项重点工作48项具体内容，年初确定一批优质重点工作（项目）纳入预报库，强化跟踪问效，挖掘经验素材；加强对上沟通联系，充分了解年度“创新奖”项目要求，指导各专业充分反映特色工作，形成申报材料。常州市局队在第九届全国统计建模大赛江苏选拔赛中荣获一等奖（仅1名），并代表江苏省统计系统参加第九届全国统计建模大赛，获二等奖。全市统计系统主动担当作为，凝心聚力，攻坚克难，全力助推全市经济发展，充分彰显统计贡献。2023年上半年，常州实现地区生产总值（gdp）4525.4亿元，按不变价格计算，增长7.0%，主要经济指标增速领跑苏南、高于全省。
下一步将继续与宣传部门加强对接，强化部门行业协作沟通，共同推进文化产业专题培训，夯实文化产业统计工作基础。加强统筹谋划，加强对上沟通联系，对年初确定的一批优质重点工作（项目）持续加强跟踪问效，指导形成申报材料，争取年末创成统计工作考核创新创优项目。
8. 关于“统计为民理念树得不牢”问题的整改。
整改落实情况及成效：一是深入基层调研指导工作。1-2月，局领导按照联系分工走访挂钩地区内各镇（街道、开发区），了解基层统计依法管统治统、基层基础建设等情况。5-6月，结合调查研究，局领导带队先后对各辖市区开展统计工作调研，面对面指导工作。二是牢记秉公用权，始终做到依法履职。扎实开展第五次全国经济普查，市统计局充分提炼去年五经普国家专项试点积累的有益经验，全力推进五经普各项工作，在国家经普办、省经普办工作调研中，得到各级领导的好评，并在全省五经普工作会议上作示范经验交流。三是树牢统计为民的服务理念。坚持以“龙城统计微课堂”为抓手，不断加强全局干部职工服务意识；结合 “中国统计开放日”活动，通过在线访谈、广场宣传、办事大厅和市场主体等形式，与广大市民和网友互动交流、答疑释惑，为大家提供统计咨询服务。今年以来，我局利用电子信访件、12345平台、依申请公开、对外公开电话等形式为网友咨询各类数据132件（条），回复率和满意率均达100%；及时更新统计局网站数据和信息，增加了一键搜索功能，为社会公众查询数据提供了便利条件。
下一步将根据国家局和省局关于基层基础工作的文件要求和即将印发的市政府办公室《关于进一步加强统计基层基础工作的意见》，进一步加大基层基础建设力度，努力在基层统计队伍建设、业务建设、福利待遇等方面有新突破、新提升。
9. 关于“党建工作引领力不够强”问题的整改。
整改落实情况及成效：一是截至目前，结合局领导联系基层统计机构工作制度，党组班子成员开展党建等相关调研活动10余次。二是制定出台2023年度局党建工作要点，局各支部制订年度工作计划安排。根据上级要求开展支部书记抓基层党建工作述职评议考核。积极申报“高质量机关党建引领高质量发展”重点项目。
下一步将依托政校合作“三合一基地”，积极开展党建共建活动。同时，结合统计业务工作，开展机关党建与统计业务深度融合试点。
10. 关于“干部工作统筹性不足”问题的整改。
整改落实情况及成效：一是加强对统计干部队伍建设的谋划，研究起草《关于进一步加强统计干部队伍建设的意见》。二是注重干部遴选调配，选调、借用基层年轻骨干2名，不断充实人员力量。三是多举措推动年轻干部成长。持续依托龙城统计微课堂，综合运用进修培训、挂职锻炼等渠道，在实践锻炼中不断提升年轻干部业务能力和综合素质。
下一步将不断增强干部培养系统性，经常性关注干部职工工作业绩及工作状态，加强与各处室负责人、分管领导沟通交流，结合公务员平时考核，加大培养选拔使用年轻干部的力度，合理配备“85后”正科职和“90后”副科职干部。
11.关于“考核激励机制不够完善”问题的整改。
整改落实情况及成效：一是推行《常州市统计局积分制评价办法》。二是部署开展机关作风建设督查，督查结果纳入处室和个人考核，作为评先评优、职级晋升的重要依据。三是起草《局干部交流实施办法》，加强干部交流轮岗力度。
下一步将在全面总结上年考核工作的基础上，对原有考核办法进行梳理，通过征求意见、局领导班子研究等环节，重新修订完善《常州市统计局公务员平时考核实施办法》，进一步突出质量要求，明确任务责任，引导激励干部职工担当作为、勇争一流。
三、下一步全面推进整改计划
（一）持续用力，巩固扩大整改成果。坚持目标不变、标准不降，对正在推进解决的问题紧抓不放，加快工作进度，争取各方支持，持续抓好整改落实。加大制度建设力度，完善制度体系，形成用制度管权管事管人的长效机制，对已经建立的各项制度，认真抓好执行落实，确保发挥作用。
（二）强化担当，严格落实主体责任。切实履行“一把手”第一责任人责任、分管领导分管责任、各级领导“一岗双责”，严抓作风建设，持续改进作风。进一步贯彻落实中央八项规定精神及省市具体规定，严明党的政治纪律、政治规矩及工作纪律，严肃党内政治生活，确保党的路线方针政策、市委市政府决策部署在统计系统得到不折不扣贯彻执行。
（三）立足实际，推动统计各项工作。把抓好巡察整改作为推动统计改革发展的重要契机，认真落实党中央、国务院、省委省政府、市委市政府决策部署，坚持围绕中心、服务大局，坚持把整改工作与深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神结合起来，与落实上级重大决策部署结合起来，与统计中心工作结合起来，抓好基层、打牢基础，不断提高统计工作质量，真正把巡察整改成果转化为推动统计事业发展的强劲动力，推进各项统计事业快速健康发展，努力为常州高质量发展提供坚强的统计保障。
欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系方式:85683053；邮政信箱 ：常州市龙城大道1280号行政中心1号楼b座309；电子邮箱：stjjb@changzhou.gov.cn 。
中共常州市统计局党组
2023年10月30日
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